Morgan Philips Interim Management

Informations générales

Morgan Philips Interim Management propose des missions de transition pour les cadres supérieurs.

C’est l’assurance de bénéficier rapidement de l’expérience et du savoir-faire d’un manager de transition qui va s’investir totalement pendant toute la durée de la mission à fort enjeu pour l’avenir de votre société.

Nous avons créé un modèle extrêmement innovant qui permet de RECRUTER VOS MANAGERS DE TRANSITION MIEUX PLUS VITE ET MOINS CHER.

Nous avons donc travaillé et repensé les deux principaux maillons de la chaîne de valeur du recrutement que sont le Sourcing et le Consulting.

Nos consultants s’appuient sur la puissance du modèle Morgan Philips :
- 3 centres de recherche de talents qui nous permettent de considérer en moyenne 10 fois plus de candidats,
- Une diffusion de nos offres d’emploi à plus de 9 millions de candidats potentiels tous les mois sur les réseaux sociaux.
- Des outils d’assessment performants (AssessFirst, Talentoday) qui évaluent plus efficacement la personnalité des candidats ainsi que leur adéquation avec la culture de votre entreprise.
- Une communauté de plusieurs milliers d’experts qui nous facilitent l’identification des talents cachés qui ne sont pas en recherche et difficiles à localiser sur le web.

Nos outils innovants nous permettent d’offrir nos services de professionnels à des honoraires extrêmement compétitifs qui démarrent à partir de 15% de la rémunération annuelle brute.

RECRUTER VOS TALENTS MIEUX, PLUS VITE ET MOINS CHER

En savoir-plus >> www.morganphilipsinterimmanagement.com